En un intento por mejorar las condiciones laborales y de salud de los trabajadores en todo México, el Senado de la República está impulsando una reforma que obligaría a los empleadores a proporcionar agua potable a sus empleados durante toda su jornada laboral. Esta propuesta, conocida como Ley Vaso de Agua, fue presentada por la senadora del PRI, Anabell Ávalos Zempoalteca, quien busca hacer de este un derecho fundamental para todos los trabajadores del país.
Comerciantes de Texmelucan esperan visita de Sheinbaum para manifestarseSe aprueba extensión del cargo de representantes del Consejo UniversitarioLa reforma tiene como objetivo garantizar que todos los trabajadores, sin importar su sector o tipo de trabajo, tengan acceso constante al agua potable durante sus horas laborales. Aunque la Ley Federal del Trabajo (LFT) ya contempla la provisión de agua potable para quienes laboran en el campo, la Ley Vaso de Agua busca extender esta medida a todos los sectores productivos, incluyendo industrias y oficinas.
Según Ávalos Zempoalteca, esta iniciativa pretende abordar varios puntos clave:
Mejorar la salud de los trabajadores: Mantener a los empleados hidratados es esencial para evitar problemas de salud relacionados con la deshidratación, como mareos, agotamiento y fatiga.
Fomentar el consumo de agua sobre bebidas azucaradas: Se busca incentivar un hábito más saludable entre los trabajadores, reduciendo el consumo de bebidas que contribuyen a problemas de salud como la obesidad y la diabetes.
Incrementar la productividad: La hidratación adecuada es clave para un mejor rendimiento laboral, ya que facilita la concentración y reduce el riesgo de agotamiento físico y mental.
Apoyar la economía de los empleados: Esta medida evitaría que los trabajadores tengan que gastar dinero en comprar agua durante sus jornadas, lo que representa un ahorro en su economía diaria.
El texto de la iniciativa subraya que, independientemente de la actividad laboral realizada, los empleados deben tener acceso a agua potable, buscando así condiciones de trabajo más equitativas y saludables. Esto representa un avance significativo en términos de bienestar laboral, especialmente para aquellos que, por diversas razones, no tienen fácil acceso al agua en sus lugares de trabajo.
Además, esta propuesta se presenta en un contexto en el que el Senado está discutiendo otras reformas laborales que buscan mejorar la calidad de vida de los trabajadores. Apenas unos meses atrás, el PRI promovió la Ley Silla, que obliga a los empleadores a proporcionar sillas con respaldo para que los trabajadores puedan descansar durante su jornada sin permanecer de pie todo el tiempo. Ambas iniciativas tienen un enfoque en garantizar que los trabajadores cuenten con las condiciones básicas para desempeñar sus tareas sin comprometer su salud.
El Grupo Parlamentario del PRI ha hecho un llamado a la ciudadanía para que respalde la Ley Vaso de Agua. A través de la plataforma Change.org, los ciudadanos pueden firmar una petición para apoyar la implementación de esta reforma. Hasta el momento, la petición ha reunido 26 de las 50 firmas necesarias para impulsar el cambio.
Para sumarse, basta con ingresar a la página, proporcionar algunos datos personales y un correo electrónico. De esta manera, cualquier persona que desee colaborar con la propuesta podrá hacerlo, contribuyendo a una causa que, según los impulsores, podría mejorar significativamente las condiciones laborales en todo México.
Vistas: 623
municipiospuebla.mx es un periódico digital de Desarrollo Periodístico Digital S.A. de C.V.
Nuestras oficinas se ubican en Calle 16 sur 2536, Col. Bella Vista, C.P. 72500, Ciudad de Puebla 2223264633 y 2221400098
